疫情趨緩，萬象更新。1月29日

，聖元環保召開2023年度工作會議。公司董事長朱煜煊、總經理朱恒冰與各單位進行了互動交流並作重要講話
，謀劃部署2023年度重點工作。公司領導層、總部各部門負責人及各子公司負責人等通過現場、視頻形式出席會議。

       會議聽取了各子公司、部（室）主要負責人關於2022年度工作完成情況及2023年度工作計劃的彙報
，圍繞經營目標
、存在問題及後續措施等展開研究。會上，副總經理陳文鈺、林文峰
、汪雲保和財務總監黃宇、總工程師閻愛周、科技總經理李映暉、技術總監王鐵軍分別就2022年度分管工作作了歸納總結，並就2023年度工作提出意見。

       朱恒冰總經理主持工作會議
，並圍繞“提高效率
，提增收益”的中心思想作重點工作部署：

       一是降本增效不鬆勁。各單位對照公司年度重點工作任務，苦幹、實幹、巧幹，通過工藝優化、新技術應用、設備技改等措施，實現生產節能降耗，進一步增效益、出效果
，提升項目收益，確保完成本年度的各項任務指標。

       二是攻堅克難見成效。持續強化工程項目結算、應收賬款催收力度
，各單位既要做好“幹”的工作

，更要寫好“收”的文章，要積極行動
，全力以赴，有效完成應收賬款回款目標
，提升資金回籠力度，確保資金良性循環，防範經營風險。

       三是項目開拓有進展。要靠前謀劃，在項目拓展時要堅決杜絕“等靠要”思想
，加快新能源項目落地，推進科研創新成果轉化為生產力
，催動項目產業化。

       朱煜煊董事長在會議上作重要講話（文末附講話全文），總結聖元環保在2022年裏取得的可喜成果，並就新一年公司發展提出“聚焦效益，追求極致”的工作思路，要求各級管理者以最高標準全麵推進各項工作：

       以效益為中心、以科技為抓手，促進公司高速發展。一方麵要深耕垃圾焚燒發電大本營，千方百計落實項目降本增效、產能利用率提升的重要任務，嚴把采購和報建立項審核，確保公司在傳統優勢領域產業穩固


、基業長青，全力以赴達成年度淨利潤目標
；同時搶抓機遇、主動作為，積極拓展垃圾製氫、gutaichuqingdengqingnengyuanxiangmu，jiakuaituijinxiangmuluodi，weigongsidailaizengchangxinqudong。lingyifangmianyaohangshilajifenshaodengchuantongyewujishugaijin，kaizhanyiqingnengyuanweidaibiaodexinnengyuanyewujishutansuo
，tisukeyanchuangxinchengguozhuanhua
、知識產權保護和產業應用，進一步提升公司綜合競爭力。

       以安全環保為底線，維護公司的穩定經營和發展。安環督察部和各項目一把手要將“一個都不能少”的管理思路貫徹到底，在防風險、保安全、護穩定上下功夫，全麵加強二噁英
、滲濾液等重點領域安全環保監督檢查
，落實環保工作任務
，更好統籌發展和安全環保；堅持“標記助理”雙人雙簽雙保險、“能手值”運行等收效明顯的舉措，持續確保所有項目安全環保雙達標，守好民生保障這個底線。

       以人為本、教培並舉
，將企業精神發揚光大。幹事創業
，關鍵在人。一方麵要持續以科學、行之有效的方式組織各類專業教育提升和專項培訓活動，打造學習型組織
、知識型員工
；另一方麵要推行高效的績效考核方式
，不斷優化組織，杜絕“懶崗”、“懶政”，並充實優秀營銷人才到氫能源隊伍中去，激勵聖元人不怕吃苦，勇於擔當，敢於勝利，熔煉出一支能打硬仗、高效作戰的精英團隊
，積極迎戰市場，為公司更好更快發展夯實根基。

       會上舉行了2023年度經營目標責任書簽約儀式。朱恒冰總經理分別與運營電廠、汙水處理廠運營班子簽署目標責任書。2023年各項目團隊必將齊心合力，以目標為導向，確保完成年度各項任務指標。

簽署2023年度經營目標責任書

       會議還對聖元環保2022年度優秀管理者、優秀工作者進行表彰，弘揚先進
、樹立典範。其中邱龍峰、何玖玖、孔昭健
、王郎
、汪新闊榮膺“優秀管理者”；羅煊、吳曉輝、陳冬傑
、李瑋璘、朱文鬆獲評“優秀工作者”。

頒發優秀管理者
、優秀工作者榮譽

       大道至簡，實幹為要。2023年
，聖元環保將始終秉承“誠信至聖，創新為元”的企業理念，堅持咬定目標不放鬆的堅韌，腳踏實地加油幹的拚搏
，踔厲奮發
、勇毅前行，馳而不息地推動公司高質量發展
，協力呈現出一個卓越前行的聖元環保。

聚焦效益 追求極致

——在2023年度工作會議上的講話

朱 煜 煊

（二〇二三年一月二十九日）

各位同事：

       大家好！

       疫情趨緩，萬象更新。今天，我們在這裏召開2023年(nian)度(du)工(gong)作(zuo)會(hui)議(yi)，總(zong)結(jie)去(qu)年(nian)，謀(mou)劃(hua)部(bu)署(shu)新(xin)一(yi)年(nian)的(de)工(gong)作(zuo)。在(zai)此(ci)
，我(wo)謹(jin)代(dai)表(biao)公(gong)司(si)董(dong)事(shi)會(hui)，向(xiang)奮(fen)鬥(dou)在(zai)各(ge)個(ge)崗(gang)位(wei)上(shang)的(de)全(quan)體(ti)員(yuan)工(gong)及(ji)其(qi)家(jia)屬(shu)致(zhi)以(yi)最(zui)誠(cheng)摯(zhi)的(de)問(wen)候(hou)！

       2022年nian是shi特te殊shu的de一yi年nian，在zai外wai部bu不bu確que定ding的de大da環huan境jing下xia，國guo內nei經jing濟ji運yun行xing也ye經jing曆li了le巨ju大da的de壓ya力li和he挑tiao戰zhan。公gong司si保bao持chi了le戰zhan略lve定ding力li，發fa揮hui了le戰zhan術shu活huo力li，堅jian持chi高gao質zhi量liang發fa展zhan與yu長chang期qi主zhu義yi，朝chao著zhe既ji定ding的de目mu標biao全quan力li而er行xing。在zai產chan能neng資zi產chan、品牌資產、客戶資產上苦練內功，堅持“雙業務驅動、雙平台生態”的發展戰略，通過垃圾焚燒發電、新能源互動成長的方式形成多能互補新格局。傳統業務方麵
，巨野、慶陽二期等項目順利投產發電
，公司產能隊伍繼續壯大。新能源業務方麵，公司堅持氫能產業作為重要著力點，在福建、安徽等地規劃布局氫能產業
，積極推進氫能源項目進展

；12月31日ri
，聖sheng元yuan綠lv能neng與yu新xin日ri股gu份fen聯lian合he開kai發fa的de首shou輛liang固gu態tai儲chu氫qing燃ran料liao電dian池chi摩mo托tuo車che工gong程cheng樣yang車che研yan製zhi成cheng功gong。與yu此ci同tong時shi
，聖sheng元yuan文wen旅lv與yu萬wan豪hao國guo際ji集ji團tuan舉ju行xing酒jiu店dian品pin牌pai合he作zuo簽qian約yue，成cheng功gong引yin入ru萬wan豪hao國guo際ji集ji團tuan的de“瑞吉St.Regis”奢華品牌，建設廈門瑞吉酒店。

       公司這一係列發展成效不斷獲得行業普遍關注，得到了社會各界的高度認可
，美譽度大幅提升，陸續收獲了“魯班獎”、“中國企業慈善公益500強”、“中國能源企業500強”等榮譽，上榜“2022年度福建戰略性新興產業企業100強”（第45名），把環保能源品牌繼續做強做優。

       新的一年
，各子公司、項目部要抓住我國疫情管控有序放開，國家全力提振經濟的良好機遇，充分發揚“不怕吃苦，勇於擔當，敢於勝利”的企業精神，堅定“聚焦效益，追求極致”的工作思路，以公司發展目標為導向，主動作為，高標準完成運營管理、體係建設

、安全環保、業務開拓等各項工作
，重點做好以下幾點：

       （一）以效益為中心、以科技為抓手，促進公司高速發展。一方麵要深耕垃圾焚燒發電大本營，千方百計落實項目降本增效
、產能利用率提升的重要任務
，嚴把采購和報建立項審核
，確保公司在傳統優勢領域產業穩固、基業長青，全力以赴達成年度淨利潤目標

；同時搶抓機遇、主動作為，積極拓展垃圾製氫、gutaichuqingdengqingnengyuanxiangmu，jiakuaituijinxiangmuluodi，weigongsidailaizengchangxinqudong。lingyifangmianyaohangshilajifenshaodengchuantongyewujishugaijin
，kaizhanyiqingnengyuanweidaibiaodexinnengyuanyewujishutansuo，tisukeyanchuangxinchengguozhuanhua、知識產權保護和產業應用，進一步提升公司綜合競爭力。

       （二）以安全環保為底線，維護公司的穩定經營和發展。安環督察部和各項目一把手要將“一個都不能少”的管理思路貫徹到底，在防風險

、保安全、護穩定上下功夫，全麵加強二噁英
、滲濾液等重點領域安全環保監督檢查，落實環保工作任務，更好統籌發展和安全環保
；堅持“標記助理”雙人雙簽雙保險
、“能手值”運行等收效明顯的舉措，持續確保所有項目安全環保雙達標，守好民生保障這個底線。

       （三）以人為本、教培並舉，將企業精神發揚光大。幹事創業
，關鍵在人。一方麵要持續以科學、行之有效的方式組織各類專業教育提升和專項培訓活動
，打造學習型組織
、知識型員工
；另一方麵要推行高效的績效考核方式，不斷優化組織
，杜絕“懶崗”、“懶政”
，並充實優秀營銷人才到氫能源隊伍中去，激勵聖元人不怕吃苦、勇於擔當
、敢於勝利
，熔煉出一支能打硬仗、高效作戰的精英團隊
，積極迎戰市場，為公司更好更快發展夯實根基。

       大道至簡，實幹為要。習近平總書記告訴我們“路雖遠，行則將至；事雖難

，做則必成”，今日之聖元，天時地利、政通人和，也恰是到了謀大事、幹大事
、成大事的最佳發展期，奮鬥仍然是唯一答案。2023年
，我們要始終秉承“誠信至聖
，創新為元”的企業理念
，堅持咬定目標不放鬆的堅韌
，腳踏實地加油幹的拚搏
，踔厲奮發、勇毅前行，協力呈現出一個卓越前行的聖元，我期待與大家共赴一個新的春天。

       祝願大家身體健康
、闔家幸福
、萬事順遂！